为巩固实施党建对标工程，扎实推进过硬党支部建设，持续提升基层党组织规范化水平，近日，龙口农商银行创新党建共建工作形式，结合全行实际，在全辖持续推广了过硬党支部“一对一”结对共建机制。
据悉，该行鼓励已创建为过硬党支部的党支部与计划创建为过硬党支部的党支部进行“结对”，通过“一对一”的模式，发挥过硬支部榜样作用，促进全行各支部经验交流，全面提升党建工作水平。
科学制定共建计划，切实提升共建水平。为确保过硬党支部“一对一”结对共建计划深入有效开展，该行党委将巩固深化过硬党支部质效纳入各支行部门工作考核，进一步加强绩效考核引导作用。总部党建办公室牵头深入分析各党支部工作现状，找准过硬党支部创建工作中的短板、弱项，有针对性地制定共建计划。同时，制定印发《龙口农商银行2022年过硬党支部“一对一”结对共建计划表》，从组织共建、活动共办、资源共享、困难共帮、业务互促等10余个方面提出共建目标和具体方案，切实提升结对共建针对性和可行性。
丰富结对共建措施，提升结对共建成效。该行各结对共建党支部立足党务工作实际，结合“两项监督”“五大家园”建设等重点工作，常态化开展“党旗在基层一线高高飘扬”“发现榜样”等工作，进一步丰富共建的形式载体。在开展党建共建的同时，各支部结合当前全行业务发展实际，深入开展“党建+业务”，为业务发展增加党建引擎。通过“抱团共享”，结对党支部共同进步、互相促进，以更高标准更严要求，切实提升过硬党支部创建成效，实现基层党支部工作“1+1>2”的共同提档升级目标。
