鲜花为劳动者绽放，赞歌为奋斗者奏响。近年来，建设银行赵县支行党支部履职尽责，担当作为，做优做强“培养年轻职工”金字招牌，真正当好了年轻职工的“主心骨”，引导青年员工敢担当、善作为，争做新金融实践主力军。建设银行石家庄赵县支行为贯彻落实党的二十大精神、激励青年员工拿出奋斗者的干劲，举办了"奋斗有我，青年先行"系列活动。其中，年轻人竞聘成为重要环节。
为保证活动效果，赵县支行党支部安排部署了产品经理竞聘实施方案，指导思想为：全面贯彻落实上级行新金融2.0理念，以奋斗者为荣的导向，紧紧围绕建行赵县支行未来业务发展需要，以培养信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬并适应新金融理念背景下改革和发展需要的产品经理队伍为目标，优化支行队伍结构、提升队伍活力，培养造就"想干事、能干事、干成事"的产品业务带头人。让支部欣慰的是，报名表中，青年员工的报名意向涉及移动支付、消费金融、两金一险、乡村振兴等多方面领域。下一阶段将采用现场 PPT 讲演、评委打分的方式确定出各个岗位的产品经理名单。
建行石家庄赵县支行教育引导青年勇担时代责任和历史使命，把青春奋斗融入党和人民事业，努力成为堪当民族复兴大任的时代新人。多年来，建行石家庄分行坚持以服务地方为根本，坚持秉承“中国建设银行，建设现代中国”的经营思想，“助力百姓安居乐业、建设现代美好生活”，以客户为中心，着力在服务实体经济、支持产业转型、控制金融风险、助力民生发展、化解社会痛点等方面为政府分忧、为群众谋利，书写了金融服务地方经济发展的新篇章。
